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2月18日，蔣立新副市長、張永剛秘書長一行到公司進行工作調研。市國資委谷鈺主任陪同調研。黨委書記、董事長劉杰熙代表公司匯報了企業基本情況、“十四五”規劃有關情況、公司2022年重點工作及年初工作開展情況。

調研會上，谷鈺主任強調在企業經營層面要落實好國有企業三年改革行動方案要求，加強內部管理，深化績效考核，壓實成本，不斷提升管理效能。要按照“環境建設年”要求抓好供水服務工作，履行好供水企業的責任。

蔣立新副市長要求在企業管理上一是要抓好質量，供水是事關民生的大事，要切實履行責任，兜住民生底線，確保高質量供水；二是抓好經營，要制定精準嚴格的指標考核體系并不斷完善，把握好經營、改革和管理三者之間的關系，在改革層面上和績效考核層面上助力企業經營；三是要抓好服務，要在供水服務過程中體現“工匠精神”的精髓，以優質服務彰顯企業的影響力，培育好企業的核心競爭力，以服務促進企業的發展；四是要抓好宣傳工作，發揮好企業文化的靈魂作用，從行業的角度講好水務故事，樹立良好的社會形象，在長遠發展理念的引領下打造“百年水務”品牌。

蔣立新市長表示水興公司有著良好的歷史傳承，為保障城市供水做了大量實際有效的工作，體現了良好的專業精神和團隊精神。企業要緊密依靠全市經濟社會的發展布局，抓住機遇把握機會，在發展中解決問題，在發展中建強企業。她將始終關注公司的發展，力所能及地為企業提供支持和幫助，與全體水務人一道，共同把水務事業推向新的高度。

黨委書記、董事長劉杰熙代表公司全體員工表示，一定會按照市領導的指示，全力做好水務事業各項工作，良好履行水務事業服務社會、服務民生的責任和使命，為錦州經濟社會發展作出更大貢獻。